권고사직 실업급여 조건 알아봐요 회사로부터 퇴직을 권고받고 사표를 냈다면 실업급여를 받을 수 있을까요? 퇴직을 권고받고 어쩔 수 없이 사표를 냈다면 권고사직이므로 실업급여를 받을 수 있습니다. 이에 권고사직 실업급여 조건은 무엇인지 살펴보기로 하겠습니다. 사업의 양도·인수·합병, 일부 사업의 폐지나 업종전환, 직제개편에 따른 조직의 폐지·축소, 신기술의 도입, 기술혁신 등에 따른 작업형태의 변경, 경영의 악화, 인사 적체, 그 밖에 이에 준하는 사유가 발생하여 회사로부터 퇴직을 권고받고 퇴사했다면 정당한 이직사유에 해당되므로 실업급여를 받을 수 있습니다. 다만, 실업급여 신청시 아래와 같은 조건을 갖추어야 실업급여 수급자격이 인정됩니다. ① 이직일(퇴직일) 이전 18개월 동안 고용보험 가입 기간이 통산하여 180일 이상일 것 ② 근로의.. 생활상식 2019. 3. 27. 이전 1 다음